Календарь

Определены финалисты Конкурса тренерского мастерства

Жюри XII Всероссийского ежегодного конкурса тренерского мастерства определилось с кандидатурами финалистов в трех номинациях: «Новички», «Опытные тренеры», «Онлайн-тренеры».

Номинация «Новички» (тренерский опыт до 2-х лет)

  • Анастасия Белова, бизнес-тренер фрилансер г. Москва
  • Татьяна Суднеева, тренинг-менеджер компании «Ладомед», г. Москва
  • Ксения Терентьева, тренер по обучению компании «ОСТИН», г. Москва
 
финалисты в номинации "Новички"
 

Номинация «Опытные тренеры» (тренерский стаж от 2-х лет)

  • Светлана Гаврилова, руководитель регионального центра обучения и развития персонала компании «Тандер», г. Тула
  • Ольга Кабанова, региональный менеджер по оценке и развитию, бизнес-тренер сети «Перекресток», г. Йошкар-Ола
  • Екатерина Пилипчук, бизнес-тренер фрилансер, г. Москва
финалисты в номинации "Опытные тренеры" конкурса бизнес-трененеров

Номинация «Онлайн-тренер» 

  • Наталья Горячая, тренинг-менеджер «Совкомбанк», г. Красноярск
  • Дина Измайлова, бизнес-тренер фрилансер, г. Москва
  • Татьяна Капитальная, ведущий тренинг-менеджер по развитию компетенций компании «Связной», г. Казань
  • Алена Мишина, руководитель учебного центра «профайн РУС», г. Москва
В этом году на конкурс было подано более 150 заявок от начинающих и опытных бизнес-тренеров из 20 городов России, а также Украины, Казахстана и Киргизии. На заочном этапе конкурсанты разбирали кейсы, разрабатывали сценарии тренинга, писали эссе. Жюри конкурса, а это - топовые бизнес-тренеры России, руководители учебных центров ведущих компаний, особое внимание уделяло таким критериям, как владение методологией и оригинальность замысла тренинга, эффективность использования инструментов, умение мыслить стратегически, достигать поставленных целей, а также грамотность. Каждый из этих параметров оценивался экспертами многобалльной шкале, при этом оценка выставлялись вслепую – жюри оценивало работы конкурсантов, не зная имени конкретного автора.
Таким образом, в финал каждой из номинаций автоматически попали три, а для номинации онлайн-тренеров – четыре конкурсные работы, которые набрали максимальное количество оценочных баллов.
Финал конкурса состоится 21 апреля в Москве. В этот день бизнес-тренерам, финалистам в номинациях «Новички» и «Опытные тренеры», предстоит провести демоверсии тренингов. По итогам публичных выступлений жюри назовет победителей.
По другому алгоритму определится первое место среди онлайн-тренеров.  Финалисты в этой номинации, начиная со следующей недели, будут выступать перед жюри в формате вебинара, и 21 апреля мы уже будем знать имя победителя.
К финальному дню конкурса определится и имя лучшего конкурсанта в четвертой номинации конкурса - «Мастер презентации». Здесь на мнение жюри могут оказать влияние результаты «народного голосования». Видео презентации участников конкурсной номинации размещены на сайте BuroAkzent. Коллеги и друзья могут поддержать конкурсантов, опубликовав их презентации на своих страницах в социальных сетях.
Для всех желающих принять участие в финальном дне конкурса доступна регистрация на мероприятие.

Что ждет вас в финале конкурса?  

  • Для бизнес-тренеров – возможность сравнить уровень своей подготовки с финалистами, прошедшими через сито отбора солидного жюри.
  • Для тренеров, HR и T&D специалистов – поделиться опытом организации работы учебных центров и корпоративных университетов ведущих отечественных компаний, узнать, какие требования предъявляются к тренерам, как попасть на работу в престижный учебный центр или претендовать на интересный проект.
  • Для всех, кто хочет учиться – мастер-класс, как создавать эффективный и эффектный демо-тренинг. 
21 апреля – день для новых открытий, новых и полезных знакомств в профессиональном сообществе. 
 
Партнеры конкурса
информационные партнеры XII конкурса
 
Московское представительство института РосатомаАльпина Паблишер
 

Сертификаты
Благодарственные письма

письмо

ОТЗЫВЫ
Вечер с экспертом Анастасией Казанцевой «Оценочный супермаркет». Отзыв Г.Романовой, «ВТБ Факторинг»

Романова Галина,

Классный семинар! Есть чему поучиться! Работа тренера - высший класс!
Подписка на новости
БЛИЖАЙШИЕ МЕРОПРИЯТИЯ Календарь событий
СУПЕРВИЗОРСКИЕ ВСТРЕЧИ

Для опытных тренеров, а также для тех, кто хочет им стать, мы создали специальный формат – Супервизорские встречи. Формат проведения: Мозговые штурмы, разбор игр и кейсов, модерация, дискуссии и, приятное дружеское общение Зарегистрироваться

Это интересно
Статьи
Все статьи
Будьте Digital Будьте Digital

Джош Берсин, руководитель Bersin by Deloitte, занимающейся исследованием и аналитикой в сфере HR, о том, как отделы управления и развития персонала должны "встретить" диджитализацию. подробнее

14 приемов профессионального владения флипчартом 14 приемов профессионального владения флипчартом

Что является непременным атрибутом современного тренинга, модерации или фасилитации? Наглядным пособием, без которого сложно рассчитывать на эффективное восприятие учебного курса и ведение дискуссии? Правильно, это – флипчарт. подробнее

Видео
Все видео